1 – Die alternde Gesellschaft
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Breakout
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Die Demographen sprechen eine deutliche Sprache: Die Lebenserwartung steigt – dank medizinischer Fortschritte und des weiter ansteigenden Wohlstandsniveaus – die Geburtenzahlen gehen zurück. Erfreulicherweise nehmen auch immer mehr Menschen weiterf¸hrende Ausbildungseinrichtungen in Anspruch, der Erwerbszeitraum wird damit verglichen zur Gesamtlebenszeit immer geringer. Die Konsequenzen dieser Entwicklung stellen den Gegenstand der Beratungen dieses Arbeitskreises dar.
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Dr. Dr. Christian KÖCK
Senior Berater und Geschäftsführer der Koeck, Ebner & Partner Beratungsgesellschaft
| 1977 | -83 Medizinstudium an der Universität Wien, Promotion zum Doktor med. |
| Psychotherapieausbildung | |
| 1987 | -94 Studium an der Harvard University, School of Public Health, Promotion zu: Master of Public Health (MPH), Master of Science in Health Policy and Management (MSc) und Doctor of Science in Health Policy and Management |
| 1983 | -84 Ausbildungsassistent an der 1. Medizinischen Universitätsklinik in Wien |
| 1984 | -86 Ausbildung zum Arzt für Allgemeinmedizin |
| 1986 | -87 Mitarbeiter des Institutes für Demographie der Österreichischen Akademie der Wissenschaften; Durchführung und Publikation von Forschungsprojekten zu den Themen Organisation der Schwangerenbetreuung, Säuglingssterblichkeit, Sudden Infant Death Syndrom und Effizienz von Screeningmaßnahmen für Schwangere und Kinder |
| 1990 | -95 Leiter der Stabsstelle Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement des Wiener Krankenanstaltenverbundes |
| 1991 | -94 Berater des Gesundheitsreferates der Stadt München im Rahmen des Projektes "Verrtauen durch Qualität: Interne Qualitätssicherung mit externer Begleitung" |
| 1992 | -96 Stellvertretender Vorsitzender der Projektgruppe "Qualitätsmanagement" des österreichischen Bundesgesundheitsministeriums |
| Seit 1995 Geschäftsführender Gesellschafter der KoeckEbener & Partner Beratungsgesellschaft in Wien | |
| Lehrtätigkeit: | |
| 1989 | -90 Teaching und Research Assistent am Department of Health Policy and Management an der Harvard School of Public Health in den Bereichen "Microeconomics of Health Care" und "Institutional and Financial Analysis" |
| 1992 | -94 Universitätslektor an der Wirtschaftsuniversität Wien, Institut für Organisation und Materialwirtschaft |
| -95 Leiter für die "Sonderausbildungskurse für dipl. Angehörige des Krankenpflegefachdienstes und der gehobenen med.-techn. Dienste" der Krankenpflegeschulen der Stadt Wien | |
| -96 Senior Associate des "Program of the Comparative Study of Health Systems in Industrialized Countries" der Harvard School of Public Health | |
| 1993 | -96 Universitätslektor an der Medizinischen Fakultät der Universität Wien |
| 1994 | -98 Universitätslektor an der Wirtschaftsuniversität Wien, Institut für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre |
| -95 Gastprofessur am interuniversitären Institut für interdisziplinäre Forschung und Fortbildung der Universitäten Wien, Innsbruck und Klagenfurt | |
| seit 1995 | Adjunct Professor on Health Policy and Management, Faculty of Public Health, Harvard University |
| seit 1998 | Professor für Gesundheitspolitik und Gesundheitsmanagement an der Universität Witten-Herdecke |
| seit 2001 | Dekan der Fakultät für Medizin der Universität Witten/Herdecke |
Wim PHILIPPA
Secretary General, The European Round Table of Industrialists, Brussels
| Business, marketing and law degrees | |
| 1970 | Heineken Breweries in the Netherlands, management positions covering South & Central America, the Caribbean and Western Europe |
| 1979 | joined Ciba-Geigy in the Netherlands and held subsequent commercial and managerial positions in Zimbabwe and Greece |
| 1994-1998 | Head of the European Union Relations Office of Ciba-Geigy in Brussels, subsequently ran a political and legal consultancy firm |
| Since 1998 appointed Secretary General of the European Round Table of Industrialists |
